Kegiatan Open Recruitment (Oprec) Core Team Google Developer Group on Campus (GDGoC) ITS 2024 adalah inisiatif perekrutan untuk membentuk tim inti yang akan menjalankan berbagai program dan aktivitas GDGoC di ITS selama satu periode. Berikut adalah elemen-elemen utama dari kegiatan oprec ini:

1. Persyaratan Pendaftaran

Kelayakan: Mahasiswa aktif ITS angkatan 2021-2024 dengan Kartu Tanda Mahasiswa (KTM) yang valid.

Berkas Pendaftaran: Setiap calon diwajibkan mengumpulkan berkas identitas diri, Curriculum Vitae (CV), surat motivasi, dan portofolio (khusus untuk posisi yang membutuhkan keterampilan tertentu seperti divisi kurikulum atau desain grafis).

Keterlibatan Media Sosial: Peserta harus mengikuti akun Instagram resmi GDGoC ITS (@gdgoc.its), menandai tiga teman pada postingan oprec, dan membagikan postingan oprec di cerita Instagram mereka.

2. Keuntungan untuk Anggota Core Team

Sertifikat dan Badge Core Team: Setiap anggota yang terpilih akan mendapatkan sertifikat resmi dan badge sebagai anggota core team.

Jaringan Global: Kesempatan untuk berjejaring dengan penggiat teknologi dari dalam dan luar negeri, membuka peluang kolaborasi dan pertukaran informasi terkini di bidang teknologi.

Pengembangan Keterampilan: Tidak hanya keterampilan teknis, tetapi juga keterampilan non-teknis seperti manajemen proyek, kepemimpinan, dan komunikasi.

Kesempatan Berpartisipasi di Google Hackathon: Anggota dapat mengikuti Hackathon yang diselenggarakan oleh Google, berfokus pada penyelesaian masalah nyata menggunakan teknologi Google, sehingga memberikan pengalaman kerja nyata dalam pemecahan masalah teknologi.

3. Divisi yang Tersedia dan Deskripsi Pekerjaan

Setiap divisi memiliki tugas spesifik yang mendukung kegiatan GDGoC di ITS, dengan persyaratan dan deskripsi pekerjaan sebagai berikut:

Curriculum: Membuat dan memperbarui materi pembelajaran yang terkait dengan pengembangan machine learning dan tren teknologi terbaru. Membantu memastikan anggota mendapatkan pemahaman yang mendalam tentang konsep dan penerapannya.

Machine Learning: Menyusun modul pembelajaran dan workshop terkait dengan algoritma pembelajaran mesin, serta bekerja sama dengan divisi lain untuk proyek yang memerlukan integrasi machine learning.

Software Engineering: Mengelola modul pembelajaran yang berfokus pada desain perangkat lunak dan arsitektur sistem. Juga bertanggung jawab untuk mengadakan sesi coding praktis.

App Development: Membuat jalur pembelajaran bagi anggota yang tertarik pada pengembangan aplikasi, dari frontend hingga backend, dan membimbing proyek aplikasi praktis.

Cybersecurity: Menyusun kurikulum yang komprehensif mengenai keamanan siber, mengadakan workshop hacking etis, dan bekerja sama dengan pakar eksternal untuk pelatihan lanjut.

Marketing: Mengembangkan strategi pemasaran untuk meningkatkan visibilitas GDGoC, membuat konten visual (seperti poster dan video), serta menjaga konsistensi brand di seluruh platform.

Public Relations: Mengelola hubungan dan komunikasi dengan media serta pihak luar lainnya untuk mempromosikan aktivitas GDGoC, serta memantau sentimen publik dan menangani pertanyaan atau kekhawatiran dari pemangku kepentingan.

Business Development: Mengidentifikasi dan mengejar peluang bisnis baru serta membangun hubungan dengan mitra industri, sponsor, dan stakeholder untuk mendukung pertumbuhan berkelanjutan GDGoC.

Secretary: Bertanggung jawab mengatur jadwal rapat, menyusun notulen, serta memastikan komunikasi antar anggota tim berjalan dengan lancar. Selain itu, mengelola dokumen penting dan membantu persiapan acara internal.

Event Management: Mengorganisir dan mengoordinasikan acara yang sesuai dengan tujuan GDGoC, mengatur kerjasama dengan vendor, dan menganalisis feedback untuk meningkatkan kualitas acara di masa depan.

4. Proses Seleksi

Setelah mendaftar, peserta akan melalui proses seleksi yang mencakup pengecekan kelengkapan berkas, evaluasi CV dan portofolio (jika diperlukan), dan kemungkinan wawancara untuk menguji pengetahuan serta komitmen mereka terhadap posisi yang dipilih.

Kriteria penilaian mencakup pemahaman teknologi, kemampuan berkolaborasi, serta potensi kontribusi pada tim dan program GDGoC.

5. Tahap Akhir dan Pengumuman

Kandidat yang lolos seleksi akhir akan diumumkan dan diundang ke kegiatan pelatihan atau pengenalan sebagai core team. Ini melibatkan orientasi mengenai tugas dan peran mereka, serta pengenalan lebih lanjut terhadap visi dan misi GDGoC ITS.