GDG Tyumen "Manage IT" meetup

GDG Tyumen
Thu, Oct 29, 2020, 2:00 PM (GMT+5)

29 RSVP'ed

About this event

В рамках форума Инфотех-2020, мы проведем митап посвященный опыту перехода на удаленную работу. Как прошел переход и как организовали процессы передовые компании в сфере разработки ПО? На митапе вы услышите 2 доклада с практиками обеспечивающими эффективную работу распределённой команды, с описанием трудностей которые могут быть и как их решать. После, проведем активность "Ретроспектива удаленки" со всеми участниками - на ней каждый участник сможет рассказать про свои трудности перехода на удаленку и как они были преодолены ;)


Мы убеждены, что люди подустали от онлайн-общения и онлайн-мероприятий :) И хотят живого общения. Поэтомы мы вдвойне рады, что митап будет оффлайновый. В то же время, понимая непростую ситуацию с COVID-19 совместно с организаторами форума будут обеспечены повышенные меры безопасности. А именно:

- будут предоставлятся маски для участников;

- будут доступны антисептики для рук;

- в зале рассчитанном на 300 человек будет ограничение на 100 человек (для упрощения поддержания социальной дистанции);


Митап пройдет в Тюменском Технопарке, зал "Международный", 29.10.2020 с 14-00 до 17-00.

Программа митапа:

1. Как вирус сделал нас еще сплоченнее и сильнее

О спикере. Надежда Бояркина (Строительный двор, Тюмень). Я - scrum-мастер. 2,5 года года создаю agile-команды. Помогаю им стать самоорганизованными, кроссфункциональными и просто работать эффективнее. Работаю над атмосферой партнерства, доверия и креативности внутри команды. В свободное от команд время помогаю расти новым скрам-мастерам. Изучаю и применяю коучинг как командный, так и индивидуальный. Мое убеждение: Все люди могут классно и эффективно работать в подходящей им атмосфере и условиях труда.

О докладе. В работу практически всех компаний вирус внес свои изменения и коррективы. И не смотря на то, что опыт удаленной работы у нас имелся, мы нашли то, что можно сделать еще лучше, и где усилиться. Наш доклад - о фишках удаленной работы, которые нам помогают оставаться командами и не терять эффективность. О том, как и в чем мы повысили свои компетенции, и о том, как стали еще сплоченнее. И вся эта история глазами Scrum-мастера 😎

2. Вовлеченка. Корпоративные ценности для распределенной команды.

О спикере. Ольга Чуенко, Zephyrlab (https://zephyrlab.ru/), г. Москва, Head of management (Операционный директор), 80% времени живу в Тюмени)

О чем доклад. У ИТ-компании всегда есть свой почерк, свой уникальный стиль работы. Чтобы его сохранять и поддерживать, каждый сотрудник должен не просто знать алгоритм действий и должностные обязанности, он должен чувствовать себя частью корабля, частью команды. Свои особенности имеют распределенные и смешанные команды. Поделюсь применяемыми в Zephyrlab практиками передачи, сохранения и преумножения корпоративных ценностей у сотрудников на удаленной работе, начиная с первых дней работы в компании (погружение новичков, митапы-имитации, парное управления проектами и иные методики, взятые из теоретических основ и адаптированные под практические необходимости)

3. "Ретроспектива удаленки". Проведем ретроспективу со всеми участниками митапа. Каждый сможет поделиться трудностями и горестями с которыми столкнулся он или его компания при переходе на удаленку, а так же рассказать как эти трудности были преодолены.


У митапа будет доступна онлайн трансляция по ссылке https://www.youtube.com/watch?v=iZMjJrO1_vs

When

Thursday, Oct 29
2:00 PM - 5:00 PM (+05)